NO.10402358
☆知多半島にある塾について語ろう☆
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0 名前:名無しさんだよ:2007/09/12 13:55
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知多半島にある学習塾に関して情報こうかんしよ~。
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201 名前:匿名さん:2012/07/18 14:05
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山王と星煌、どっちがいいのかな?
設備じゃ山王バツグンだな。
中身はどう?
いる人おしえて
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202 名前:投稿者により削除されました
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203 名前:匿名さん:2012/07/18 15:08
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山 方針なんてない。上の気分次第。
旧態依然。校舎展開もできず。規模は星とひらくばかり。
もはや時間の問題。
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204 名前:投稿者により削除されました
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205 名前:匿名さん:2012/07/26 08:41
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>203
根拠は? あまりいい加減なこと書くと訴えられますよ。
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206 名前:投稿者により削除されました
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207 名前:匿名さん:2012/07/28 07:21
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経営効率?社員一人あたりの売り上げのこと?
すごいぼったくりということかな。
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208 名前:匿名さん:2012/07/29 10:45
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半田は山も有名だけど
○○ゼミナールもあるよね
そっちの話はどう?何かある?
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209 名前:匿名さん:2012/07/29 12:06
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めっちゃ削除されてるね・・・・
塾にとって不利益な何かでも書いてあったのかな・・・
怖い怖い
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210 名前:匿名さん:2012/08/26 15:54
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削除って山か☆かどっちかの削除依頼?
それとも削除やさんでもいるの?ミルクカフェって。
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211 名前:匿名さん:2012/09/01 21:51
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ふふふ
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212 名前:匿名さん:2012/09/16 15:17
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TOPの情報おくれ。
転職を考えておる。
はたらいくでみつけたのだ。
なんでもいい。
たくさん頼む。
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213 名前:匿名さん:2012/09/27 02:42
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>211
それは、山だよ。
削除された内容見れば分かる。ミルクカフェに削除依頼すれば、すぐ消してくれるよ!
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214 名前:匿名さん:2012/09/30 10:48
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半田EI○Uってホントにブラックなの?
検索をいろいろかけたら離職率は半端なさそうなんだけど・・・
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215 名前:匿名さん:2012/10/07 01:34
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離職率のこと言ったら、秀英やサナルをはじめ、どこでも高いのは同じ。
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216 名前:匿名さん:2012/10/10 03:39
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山○だけは絶対やめておけ。精神が崩壊する。
社長が全く責任を取らない。偉そうなこというだけで何もしない。
社員は疲弊するだけ。誰も幸せにならないから関わらない方がいい。
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217 名前:匿名さん:2012/10/10 10:23
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経営のじじいどもは現場を離れてるくせに、偉そうなことばっかり言う。
「生徒のために」なんて端から考えていない。要はどんだけもうけるか、どんだけ損しないか。
それが本音。ほんとに生徒のためって言うなら、タダで面倒みてやれよ。
休日出勤に、ちゃんと手当出せよ。
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218 名前:匿名さん:2012/10/22 23:44
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経営者は忍耐力が必要だと思う。
本質を見るように社員を訓練することは大事ですが、分かっていない社員の前で、イラだった表情や、怒声をあげるのは経営者失格。
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219 名前:匿名さん:2012/10/28 12:04
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それが社長の愛だ(笑)
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220 名前:匿名さん:2012/10/30 00:06
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フューチャースクールやら、デジタル教科書、ICT、、学校は今後、大変革を遂げていく。いや、すでに変化した学校もある。
生徒一人一人にタブレット端末とまではいかないが、それでも学校の授業が変わってきている。
なのに、、、塾は未だ黒板を使い、講師のつまらない話でしのいでいる。大手塾がライバルではない。もはや学校がライバルと言っていい。
こういう時代の流れの中、旧態然とした塾は、どうやって生き残っていくのだろう?そもそも生き残れるのか?
そりゃ、黒板と講師に頼れば、もっとも投資は少なくて済むだろう。授業力のアップ?名物先生がどれほどいるというのか。
「情弱」な経営者にはわかるまい。いや、わかっていても、現状でなんとかなっているうちは、新しい投資は避けたいのだろう。
じっさまが生きているうちは、きっとこのままかな。。。
教材を社内で制作することにかかりきり。ソースは外部のネタ頼み。勤務時間外を使って、なんとか作る社員。PCのテクも稚拙で、それほどの意欲もないままに、次々と作成していく。
こんなんで、いいモノを作れるのか。片手間に作った教材は、みすぼらしい、、、
今時、内製にこだわる必要があるのか。外部にはいい教材が山のようにあるじゃないか。有料であっても、問題の質、量とも、内製に勝っている。教材の信頼性に関わる、誤字脱字だって、外部データなら、断然少ないだろう。
作成の時間、手間を節約し、その時間を生徒対応にあてられるじゃないか。その方が、募集につながると思うんだが。
ま、俺が辞めるまでは、つぶれない程度にはがんばって欲しい。
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221 名前:匿名さん:2012/10/30 10:32
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バラ君、愛だ愛でこの会社どうにかならないの?
(笑)
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222 名前:匿名さん:2012/10/30 23:20
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◯王は佐◯を意識して、「選べる」なんてチラシに書いてあったね。いつもブレてばかりだな。個別指導も中途半端だし。1クラス5人なんて結局一人一人十分指導できるわけがない。個別のノウハウなんてないのに集団授業ができれば個別なんて簡単と思ってるんじゃない?
小学生の宿題見るやつなんてもはや補修塾の極み。小学生の夏の宿題なんて難しい問題何一つないのに。こんなことを塾がやるから、自分では何ひとつできない人間を育てるんだ。力入れるとこ違うだろ!
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223 名前:代表:2012/10/31 07:06
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理念
・教育者としての倫理をまったく守りません
・教育サーヴィスの質の低下に日々拍車をかけます。
・あ●ださんひとりよがりの教育サーヴィスを常に実践します。
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224 名前:匿名さん:2012/10/31 11:24
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社員の家族まで不幸にしておいてなんとも思わないのかね、ここの経営者どもは。
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225 名前:匿名さん:2012/10/31 15:27
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やすく使えりゃ誰だっていいんだよ。
そこそこ教育して現場に出す。
名ばかりのOJT
これじゃ人は育たない。
つか、残ったのだけが使えるって発想。
敬語もままならない社員。
父兄がいぶかしがっているだろうに。
慇懃無礼な言葉遣い。
電話応対も個人任せ。
ま、上司もできてないんだけどさ。
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226 名前:代表:2012/11/02 07:20
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職員と不倫して孕ませておく人間が教育者なんですね、あの塾の定義では(笑)
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227 名前:匿名さん:2012/11/02 12:53
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個別なんてできるわけないだろ、あのクソ経営者に、笑わせんな。
他塾の批判ばかりする前に、手前の塾をまともに経営しろよ。
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228 名前:匿名さん:2012/11/02 14:25
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E○SUって離職率多そうだよね
山○も多いの?離職率
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229 名前:投稿者により削除されました
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230 名前:匿名さん:2012/11/07 18:35
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●王はもう終わりだな。
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231 名前:匿名さん:2012/11/18 13:08
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うちもアカンと思うわ(;。;)
全然生徒が集まらん↓
つか、辞めてく奴多すぎ~
今の時代、こんな前近代的な寺子屋みたいな塾になんも魅力はないわな。
少子化で一人一人への教育費のかける割合が大きくなると踏んでいたとしても、
一斉授業で薄っぺらい指導されるより、多少高くても個別でしっかり見てもらったほうがお得だもん。
大手は看板で集まるけどさ、このままじゃ小規模塾に生き残る道はないさね。
ネット塾とか話題になるのもわかる。時間拘束されて、つまらん話や営業トーク聞かされるよりゃましだろ。
子どもが勉強するにしても、ゲームをクリアするようなシステムとか、
映像を眺めていたらわかっちゃうようなのをのぞんでいると思う。
今時、苦労して勉強する意欲なんてないんじゃね?
貧すれば鈍す。傾き始めてからじゃ、もう打つ手はない。
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232 名前:匿名さん:2012/11/24 09:08
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ジジイの経営者とそのチビ河童禿の太鼓持ちと、コンサルタント気取りの西●でせいぜいがんばればいいんじゃない(笑い)
こんなブラック企業で働く社員がかわいそうだよ。
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233 名前:匿名さん:2013/01/02 10:27
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チビ河童はげってだれ?
コンサルタント気取りの西○なんて人いる?
詳しい人教えて
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234 名前:投稿者により削除されました
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235 名前:匿名さん:2013/01/14 03:39
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>>234
っていうか辞めた8人のうちのひとりなんだろ?
あんた
じゃあ何が原因かは自分でわかるだろうに。
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236 名前:匿名さん:2013/01/23 01:10
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>>233
バラのことだろ?
幹部(古参)は倉○も村○も円立ち上げてるし
西○は英会話のでしょ?
コンサルタント気取りなの?
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237 名前:匿名さん:2013/01/24 15:43
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この業界はさ、この先ないだろうね。旧態然とした経営、システムで生き残れるのか。
サービス残業が当たり前、一人の経営者のわがままだけに振り回されている。
生徒数が伸び悩み、将来を見据えた投資に及び腰。経営の効率化とは口だけで、単なるケチ。
社員に労苦を強い、ジジイどもはのほほん。
あーあ、つまらん。
☆、山○、EI○Uのみなさん、よく耐えていますね。。。
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238 名前:匿名さん:2013/01/28 00:10
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>>234
「私を含めて」ってさも自分が元社員っていう書き込みするなよ。
元社員に悪いだろ。
誰かが辞めたとかって話はすぐ漏れるから他塾の人間でも知ってる情報だろ。
っていうか俺でも知ってたし。離職率高いのは。
それにホームページ逐一見てれば誰が急にいなくなったのかすぐ分かるし。
ちょっと前までいた社員が急にいなくなったりしてるし。
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239 名前:匿名さん:2013/01/28 03:46
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よく分かったね!正解!
私は元社員なんかじゃありません。
ちょっと情報を仕入れた人間です。
元社員って書いたらきっと「誰だ?」ってなって調べるだろうと思ってさ。
きっとやっきになって調べてるんじゃないかな。
塾業界ってなぜか辞めた後の社員が何しているか、調べたりするよね。
あれ、どうしてやるんだろう?そんなこと調べてる暇があるならもっと
違うことをすればいいのに。生徒のこととか、自分の会社のこととか。
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240 名前:投稿者により削除されました
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241 名前:匿名さん:2013/02/09 03:45
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山●はもうだめだろう、ベテラン社員がほとんど辞めていったしね。
しかも元従業員と裁判で争っているみたいだし。
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242 名前:匿名さん:2013/02/09 03:58
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それにしてもまあ他塾の情報や動向に興味深々だね
どうでもいいじゃない。まったく。
でもさ他塾の批判とかアラ探しするのはあまりよくないよ
生徒のことを思って、真剣に心こめて指導すれば生徒も集まってくるよ。
そうしなよ、ね。
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243 名前:匿名さん:2013/02/21 22:42
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●
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244 名前:匿名さん:2013/02/24 02:15
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久しくこの掲示板も見てなかったけどずいぶんレス増えとるね。
山●のことが多いみたいだけど。☆やEI●●のこともちらほら。
自分の知ってる情報だけだとEI●●はいい会社って聞いたぞ。
何年も勤めている社員もいるみたいだし。
社長もいい人だし上司が結構面倒見が良くてって話は聞いた。
退職者がたくさん出たってのは大げさな話かデマ情報じゃない?
近くに出来た円のことは俺も知ってた。
ずいぶん前に車で前を通って「なんだこの塾?」って思ってぐぐったら
あらまあ知ってる顔!山●の人ではありませんか!!
山●から独立したのね。
>>241
山●の裁判?って何?何もめてるの?
情報よろしく
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245 名前:匿名さん:2013/02/24 13:53
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さあ金曜日には終業式も終わったし
各塾は夏期講習が始まるのかな
その前に郡大会があるね。部活の
どの塾もこれから忙しくなるけど
共にがんばりましょう。
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246 名前:匿名さん:2013/02/24 15:51
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講習は大変だね。
朝から晩まで
この掲示板読んでて
めちゃやりたくなったんだけど
アンケートさせてよ
読んだ人絶対回答してね(伏字で(笑))
Q.知多半島内でブラックなのはどこの塾?
できれば理由もあわせて
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247 名前:匿名さん:2013/02/24 17:14
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指示出すほうは言うだけだから楽なんだよ
現場を見ようよ
生徒が集まらない理由は現場にあるんだよ
昔刑事ドラマで言ってたじゃん
「事件は現場でおきてる」なんて
授業を磨こうよ
生徒にとって楽しい授業をしようよ
おもわず「楽しい!」「おもしろい!」って
言わせる授業をみんなしようよ。
なんて、朝から夏期講習をやって疲れているので愚痴っぽいね。
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248 名前:愛だ:2013/02/25 02:32
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バラクン、部下は上司のことをよくみていますよ。
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249 名前:匿名さん:2013/02/25 07:30
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バラクンはここを見てるのかな?
そうそう山○の裁判って何?
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250 名前:匿名さん:2013/02/27 17:40
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残業代の請求裁判とかじゃないの。
ここの会社の労働環境はひどいってもんじゃないからね。